ABC rozmowy oceniającej z pracownikiem – jednodniowe warsztaty dla kierowników produkcji
Krótkie i jednocześnie niezwykle skuteczne szkolenie uczące angażowania pracowników w zmianę zachowań. Najczęśćiej realizowane w firmach produkcyjnych. Jeśli zależy Ci na tym, aby twoi pracownicy chętniej i znacznie lepiej prowadzili rozmowy oceniające - zamów dla nich to szkolenie.
Program szkolenia
1. Rozmowa oceniająca może być wariantem spotkania rozwojowego.
2. Dlaczego warto oceniać pracowników?
3. Wykorzystaj rozmowę do zmotywowania pracownika.
4. Unikaj tego, co negatywnie wpływa na przebieg rozmowy – analiza czynników.
5. Zadbaj o warunki „dobrej” rozmowy – będzie wam o wiele łatwiej.
6. Dialog, pytania, „pozytywny język” – wykorzystuj techniki zwiększające skuteczność rozmowy oceniającej.
7. Jak dobrze przekazać pracownikowi informację zwrotną?
8. Pamiętaj o kryteriach.
9. Nota? Ocena? Jak mówić o liczbach w trakcie rozmów oceniających, aby wszystkiego nie popsuć.
Szczegółowe informacje o szkoleniu
Koszt uczestnictwa
Do ustalenia